職場しょくばの熱中ねっちゅう症しょう対策たいさく きょうから義務ぎむづけ 厚生こうせい労働ろうどう省しょう

Để ngăn ngừa tình trạng nghiêm trọng bằng cách phát hiện sớm và xử lý kịp thời những người lao động có nguy cơ bị say nắng, từ ngày 1 tháng 6, các doanh nghiệp sẽ bắt buộc phải thiết lập trước các quy trình như đưa người lao động đến cơ sở y tế và phổ biến rộng rãi tại nơi làm việc.

Theo Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi xã hội Nhật Bản, số người bị tử vong hoặc bị thương do say nắng tại nơi làm việc trên toàn quốc vào năm ngoái đã lên tới 1.257 người, con số cao nhất kể từ khi bắt đầu thống kê.

Trong số này, số người đã tử vong là 31 người, và con số này đã vượt quá 30 người trong 3 năm liên tiếp.

Nguyên nhân chính khiến những người tử vong do sốc nhiệt là do bỏ qua các triệu chứng ban đầu như thân nhiệt cao và ý thức lơ mơ, cũng như việc chậm trễ trong vận chuyển đến các cơ sở y tế. Do đó, nhằm phòng tránh sốc nhiệt tại nơi làm việc, từ ngày 1 tháng 6, các doanh nghiệp và tổ chức kinh doanh sẽ bắt buộc phải thực hiện các biện pháp thích hợp.

Cụ thể, cần thiết lập hệ thống liên lạc khi phát hiện các triệu chứng tự nhận biết của say nắng hoặc người có nguy cơ mắc phải; quy định các quy trình để ngăn ngừa tình trạng trở nặng, như làm mát cơ thể và chuyển đến cơ sở y tế; cũng như phổ biến những điều này đến người lao động.

Đối tượng áp dụng là những công việc dự kiến thực hiện trong môi trường có chỉ số nhiệt cao từ 28 trở lên hoặc nhiệt độ từ 31 độ trở lên, kéo dài liên tục trên 1 giờ hoặc tổng cộng hơn 4 giờ trong một ngày; nếu không thực hiện các biện pháp phòng ngừa, sẽ bị phạt tù dưới 6 tháng hoặc phạt tiền không quá 500.000 yên.

Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi xã hội đang công bố các tờ rơi và tài liệu trên trang web của mình, đồng thời kêu gọi tăng cường các biện pháp đối phó.

Số người bị thương vong do sốc nhiệt tại nơi làm việc đã tăng đáng kể trong vài năm gần đây. Năm ngoái, số người bị thương vong do sốc nhiệt tại các nơi làm việc trên toàn quốc đã lên tới 1.257 người, con số cao nhất kể từ khi bắt đầu thống kê.

Trong số này, có 31 người đã tử vong và con số này đã vượt quá 30 người trong 3 năm liên tiếp.

Số người bị thương vong do say nắng tại nơi làm việc trên toàn quốc là: năm 2020 là 959 người, năm 2021 là 561 người, năm 2022 là 827 người, năm 2023 là 1106 người, và năm 2024 là 1257 người, cho thấy trong những năm gần đây số lượng này đặc biệt tăng mạnh.

Trong số này, số người tử vong là: năm 2020 có 22 người, năm 2021 có 20 người, năm 2022 có 30 người, năm 2023 có 31 người và năm 2024 có 31 người.

Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi xã hội Nhật Bản đã phân tích 103 trường hợp tử vong tại nơi làm việc trong bốn năm cho đến năm kia, và kết quả cho thấy hơn 90%, tức 100 người, đã tử vong do bỏ qua các triệu chứng ban đầu hoặc chậm trễ trong việc xử lý.

Các biện pháp phổ biến về hệ thống báo cáo và liên lạc khẩn cấp chỉ đạt khoảng hơn 10%. Theo một cuộc khảo sát của tư nhân, trong bối cảnh các doanh nghiệp bị bắt buộc phải thực hiện các biện pháp phòng chống say nắng từ ngày đầu tiên, chỉ có khoảng hơn 10% doanh nghiệp thực hiện các biện pháp phổ biến hệ thống báo cáo và liên lạc khẩn cấp khi xảy ra say nắng.

Theo Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi Nhật Bản, hầu hết các trường hợp tử vong do sốc nhiệt tại nơi làm việc là do bỏ qua các triệu chứng ban đầu hoặc chậm trễ trong việc xử lý, vì vậy cần phải có biện pháp đối phó kịp thời.

Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi Nhật Bản, bắt đầu từ ngày 1, sẽ yêu cầu các doanh nghiệp phải quy định trước các biện pháp thích hợp như chỉ định người phụ trách và thông tin liên lạc để báo cáo khi phát hiện người có triệu chứng hoặc nghi ngờ bị say nắng tại nơi làm việc, cũng như thiết lập quy trình làm mát cơ thể và chuyển đến cơ sở y tế. Ngoài ra, cũng sẽ áp dụng hình phạt đối với trường hợp không thực hiện các biện pháp này.

Đối tượng là các công việc dự kiến sẽ được thực hiện liên tục trên 1 giờ hoặc tổng cộng hơn 4 giờ trong một ngày, trong môi trường có chỉ số nhiệt từ 28 trở lên hoặc nhiệt độ từ 31 độ trở lên.

Trước khi việc bắt buộc thực hiện các biện pháp phòng chống say nắng được áp dụng, một công ty điều tra tư nhân đã khảo sát tình hình đối phó với say nắng tại hơn 1.500 doanh nghiệp trong nước vào tháng trước, kết quả cho thấy 95

5% doanh nghiệp trả lời rằng đã thực hiện một số biện pháp đối phó.

Mặt khác, về các biện pháp cụ thể thì chỉ có 15 đơn vị đã xây dựng hệ thống báo cáo liên quan đến say nắng.

Chỉ có 13% doanh nghiệp thông báo về “địa chỉ liên lạc khẩn cấp” như nơi chuyển người bị say nắng, trong khi 2% đã thực hiện điều này.

Theo Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi Xã hội, hầu hết những người tử vong do say nắng tại nơi làm việc đều do bỏ qua các triệu chứng ban đầu hoặc chậm trễ trong việc xử lý, và sự chậm trễ trong ứng phó có thể đe dọa đến tính mạng.

Tập đoàn Teikoku Data Bank đã khảo sát cho biết: Mặc dù nhiều nơi đã thực hiện các biện pháp như thực hiện Cool Biz, bổ sung nước và muối, nhưng các biện pháp như xây dựng hệ thống liên lạc - nguyên nhân dẫn đến quy định bắt buộc lần này - vẫn chưa được thực hiện đầy đủ.

Đang yêu cầu tăng cường các biện pháp phòng chống sốc nhiệt một cách khẩn trương.